Υψηλότερη η μέση αμοιβή για τις γυναίκεςσε σχέση με τους άνδρες στην Energean- Παρότρυνση για συμμετοχή στην πρωτοβουλία “EmpowerMed Women”

Οι γυναίκες εργαζόμενες αμείβονται κατά μέσο όρο υψηλότερα από τους άνδρες που εργάζονται στην Energean και, μάλιστα, κατά 18%. Πρόκειται για ένα εντυπωσιακό στοιχείο που γνωστοποίησε η εταιρεία με αφορμή την Διεθνή Ημέρα της Γυναίκας, η οποία τιμάται κάθε χρόνο στις 8 Μαρτίου και το οποίο, προφανώς, χαρακτηρίζει ελάχιστες εταιρείες στον κόσμο. Παράλληλα, η Energean κάλεσε το σύνολο των εργαζομένων της να συμμετάσχει στην πρωτοβουλία του East Mediterranean Gas Forum “EmpowerMed Women”, την οποία άλλωστε προσυπέγραψε πρώτος, μαζί με προσωπικότητες της πολιτικής και του ενεργειακού τομέα στην Μεσόγειο, ο κ. Μαθιός Ρήγας, Διευθύνων Σύμβουλος του ομίλου Energean.

O κ. Ρήγας, μιλώντας στο πλαίσιο ειδικής εκδήλωσης που πραγματοποιήθηκε στη διάρκεια του πρόσφατου Egypt Energy Show στο Κάιρο, στάθηκε ιδιαίτερα στο θέμα των αποδοχών, τονίζοντας ότι οι καλές αμοιβές είναι απαραίτητες ως κίνητρο για να προσέλθουν ακόμη περισσότερες γυναίκες στην αγορά εργασίας. Ο ίδιος τόνισε ότι η Energean αποτελεί παράδειγμα προς μίμηση όχι μόνο για τις αμοιβές και το γενικότερα ευνοϊκό για τις γυναίκες εργασιακό περιβάλλον, αλλά και για το ότι θέσεις-κλειδιά στην ιεραρχία του ομίλου κατέχουν γυναίκες, με χαρακτηριστικά παραδείγματα την Πρόεδρο κ.Karen Simon, την Country Manager και Διευθύνουσα Σύμβουλο για την Ελλάδα κ.Κατερίνα Σάρδη, αλλά και τις γυναίκες- μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου, της Εκτελεστικής Επιτροπής και τις Επικεφαλής Τμημάτων στoν όμιλο της Energean.

H Energean είναι μέλος του δικτύου Inclusive Employers και προσυπογράφει την φετινή έκκληση του OHE για δράση για ισότητα στα δικαιώματα, τις ευκαιρίες και την εξουσία ανάμεσα στους άνδρες και τις γυναίκες και έχει δημιουργήσει ένα περιβάλλον που διασφαλίζει τις αρχές της διαφορετικότητας, της ισότητας και της συμπερίληψης. Επιπλέον, η έκκληση προς τους εργαζόμενους της εταιρείας να πλαισιώσουν την πρωτοβουλία “EmpowerMed Women” έχει τη λογική της διαρκούς προσήλωσης σε δράσεις, προγράμματα, εκπαιδεύσεις, έρευνα, κοινωνική δικτύωση και όχι απλώς στον εορτασμό μιας ημέρας κάθε χρόνο.

Σημειώνεται ότι σε όλα τα γραφεία της Energean στη Μεσόγειο και τη Βόρεια Θάλασσα πραγματοποιήθηκαν εκδηλώσεις τιμής για την φετινή Διεθνή Ημέρα της Γυναίκας.

Hot this week

Πέντε σημαντικές αποφάσεις του ΠΕΣΥ ΑΜΘ για την επιχειρηματικότητα της Περιφέρειας

Πέντε σημαντικές αποφάσεις για τη στήριξη της επιχειρηματικότητας, την...

Το Νοσοκομείο Καβάλας δεν χρειάζεται άλλους «σωτήρες». Χρειάζεται γιατρούς, νοσηλευτές και στοιχεία

Υπάρχει κάτι παράδοξο στην τελευταία δημόσια συζήτηση για το...

ΙΜΦΝΘ: Η συμφωνία Ελλάδος-Βουλγαρίας … «Ιστορικά κειμήλια και αποτυπώματα θυσιών για την εθνική δικαίωση»

Στην πρόσφατη περίσταση της συμφωνίας που επετεύχθη μεταξύ των...

Δήμος Παγγαίου: Ανακαλούνται οι άδειες λειτουργίας 11 γηπέδων – Ξεκινούν επανέλεγχοι ασφάλειας

Την ανάκληση των προσωρινών αδειών λειτουργίας έντεκα γηπέδων ποδοσφαίρου...

Topics

Πέντε σημαντικές αποφάσεις του ΠΕΣΥ ΑΜΘ για την επιχειρηματικότητα της Περιφέρειας

Πέντε σημαντικές αποφάσεις για τη στήριξη της επιχειρηματικότητας, την...

Δήμος Παγγαίου: Ανακαλούνται οι άδειες λειτουργίας 11 γηπέδων – Ξεκινούν επανέλεγχοι ασφάλειας

Την ανάκληση των προσωρινών αδειών λειτουργίας έντεκα γηπέδων ποδοσφαίρου...

Καβάλα: Διακοπή νερού την Τετάρτη σε περιοχές της πόλης λόγω τεχνικών εργασιών

Ανακοινώνεται ότι λόγω απαραίτητων τεχνικών εργασιών της Υπηρεσίας Ύδρευσης,...

Παρουσιάστηκε το πρόγραμμα της Εβδομάδας Δημόσιας Υγείας στην Π.Ε. Καβάλας

Το πρόγραμμα των δράσεων της Εβδομάδας Δημόσιας Υγείας η...

Related Articles

Δημοφιλείς κατηγορίες